Career
NOS PREOCUPAMOS POR LA MODA MASCULINA. ¿QUIERES CUIDAR CON NOSOTROS?
En nuestro camino hacia el futuro, nos mueve sobre todo una cosa: ¿Cómo podemos garantizar que los hombres vayan bien vestidos? Hoy, mañana, de la mañana a la noche, sea cual sea la ocasión.
¿Por qué? ¡Porque NOS IMPORTA! Llevamos la ropa de hombre en el corazón. Y así ha sido desde 1922, a través de distintas generaciones. Necesitamos el apoyo de personas que quieran forjar este camino con nosotros a largo plazo y crecer con nosotros de forma sostenible.
Historias de ROY ROBSON
Nuestros empleados son nuestro capital. Porque nuestra marca vive de las personas que hay detrás del nombre ROY ROBSON y de la pasión que ponen en ella cada día.
Caracterizan nuestra trayectoria por la diversidad de sus personalidades y puntos fuertes. Al mismo tiempo, están unidos por un factor decisivo: La moda masculina les importa mucho. Nos gustaría presentar aquí a algunas de estas personas y lo que llevan en el corazón.
Listo,
tu historia
¿Empezar con nosotros?
Descubre lo que nos hace especiales como empleador .
Ubicación
VALE LA PENA VIVIR EN LUNEBURGO
Como una de las empresas de moda más importantes del norte, tenemos nuestra sede en Luneburgo, una de las ciudades más habitables de Alemania. Si tu corazón late por la metrópoli de Hamburgo, desplazarte al trabajo es fácil gracias a las buenas conexiones de transporte público. Si te gusta ir al trabajo en bicicleta, te proporcionamos una bicicleta de trabajo.
Aparcamientos
BUENAS CONEXIONES DE TRANSPORTE PÚBLICO
Bicicleta de trabajo
Equipo
UN EQUIPO REALMENTE BUENO.
Como empresa familiar, en nuestra empresa siempre han trabajado juntas distintas generaciones. Las distancias cortas, las jerarquías planas y las celebraciones de empresa te ayudan a crecer junto a tu equipo y a tirar en la misma dirección. Utilizamos nuestra propia aplicación ROY ROBSON para una comunicación interna transparente y rápida.
Partes sociales
ROY ROBSON APP
Remuneración
REMUNERACIÓN JUSTA Y RÉGIMEN DE VACACIONES.
Un negocio sano y a largo plazo es importante para nosotros, como empresa con más de 100 años de tradición. Esto significa también que recibirás una remuneración justa. Además de las 6 semanas de vacaciones, puedes solicitar permisos especiales en diversas ocasiones.
PLAN DE PENSIONES DE EMPRESA
BENEFICIOS FORMADORES DE CAPITAL
6 SEMANAS DE VACACIONES
Horario laboral
UN MODELO DE TRABAJO QUE TE CONVENGA.
El mejor equilibrio entre trabajo y vida privada significa algo diferente para cada persona. Si se adapta a tu trabajo, ofrecemos modalidades de trabajo flexibles con opciones de trabajo a distancia. Para todas las demás actividades, unas normas claras sobre el tiempo de trabajo garantizan una buena planificación.
A TIEMPO COMPLETO O A TIEMPO PARCIAL
IN SITU O A DISTANCIA
MINI-JOB / TRABAJO- ESTUDIANTES / PRÁCTICAS
Salud
TU LUGAR DE TRABAJO COMO UN LUGAR DE BIENESTAR.
CANTINA
GESTIÓN SANITARIA
BUEN CAFÉ
Formación continua
TU CRECIMIENTO PERSONAL.
Como empleador de ROY ROBSON, queremos progresar junto contigo. Por eso te ofrecemos un entorno profesional para el mejor desarrollo posible y posibilitamos la formación continua individual.
FORMACIÓN INTERNA Y EXTERNA
ROYCADEMY - PRUEBA OTROS DEPARTAMENTOS
Nuestras ofertas de empleo
ROY ROBSON tiene 4 sedes en Luneburgo y sus alrededores, así como salas de exposición, tiendas y puntos de venta en toda Alemania, donde desarrollamos y vendemos ropa de caballero de primera calidad con dedicación a la calidad, la precisión y el diseño. Buscamos personas que compartan nuestra pasión, quieran continuar nuestra historia y ayudar a dar forma a nuestra empresa.
Trabajos en la sede central (Luneburgo)
Administrador de sistemas informáticos/administrador de aplicaciones (h/m/d)
Personal de servicio de comedor (h/m/d)
Consultor interno (h/m/d) Microsoft Dynamics 365 F&O
Empleado de gestión de inventario y programación de NOS (h/m/d)
Contable financiero (h/m/d)
Administrador de sistemas informáticos | Administrador de aplicaciones (h/m/d)
Estudiante trabajador de Gestión de la Sostenibilidad (h/m/d)
Ayuda temporal en la sala de muestras (h/m/d)
Representante de ventas de exportación (h/m/d)
Responsable de zona (h/m/d)
Empleos en el sector minorista (en toda Alemania)
Vendedor de moda (f/m/d)
Vendedor de moda (h/m/d)
Vendedor de moda (h/m/d)
Aprendizaje
Administrativos industriales (h/m/d)
Administrativos industriales (h/m/d)
Especialista en logística de almacén (h/m/d)
Empleados de comercio (h/m/d)
Vendedor (h/m/d)
Prácticas
Becario en Gestión de Productos (h/m/d)
Deseo de
¿Formación?
Consigue un puesto de aprendiz y comienza tu carrera en la industria de la moda.
APOYO ESTRECHO
UN PROGRAMA DE FORMACIÓN,
QUE SE ADAPTE PERFECTAMENTE.
Lo que hacemos en ROY ROBSON, lo hacemos a conciencia y de todo corazón. Lo mismo ocurre con la formación. Para que puedas subir bien los primeros peldaños de tu escalera profesional en la industria de la moda, apostamos por una formación sólida con el apoyo personal de los responsables de formación de cada departamento.
PROYECTOS APASIONANTES
UNO DE NOSOTROS
Compartimos la responsabilidad del éxito sostenible y valoramos un entorno de trabajo apreciativo en el que puedas tomar las cosas en tus manos y desempeñar un papel activo en su configuración. Personas como Oke y Jonas, que se están formando para ser empleados industriales con nosotros, nos demuestran que esto es bien recibido.
Qué aspecto tiene exactamente puedes averiguarlo aquí.
FUERTE APOYO
ESCALERA DEL DEPREDADOR HACIA EL ÉXITO.
Crear una base sostenible para tu futuro profesional es importante para nosotros. Por eso te animamos a intercambiar ideas con otras empresas, celebramos reuniones periódicas de feedback y ofrecemos cursos adicionales de preparación de exámenes para proporcionarte el mejor apoyo posible en tu camino y formarte para que te conviertas en un profesional que, idealmente, también ocupará un puesto con nosotros después de tu aprendizaje. Las fiestas de empresa y los eventos para aprendices también te ponen en contacto con personas afines y entusiastas de la moda de ámbitos muy diversos.
CÓDIGO DE VESTIMENTA
NO HAY CÓDIGO DE VESTIMENTA: VEN COMO ERES.
Nuestro objetivo es que los hombres vistan de forma que destaque su personalidad. Al fin y al cabo, ir bien vestido significa ante todo sentirte cómodo en tu propia piel. Esta filosofía también se aplica a nuestros empleados. Por eso puedes ir a trabajar como quieras. Ya sea con un traje a medida o con tu sudadera favorita, ven tal como eres. Estamos deseando verte.
¿No hay un trabajo adecuado para ti o tienes más preguntas?
Katharina Kirst
Directora de Recursos Humanos
katharina.kirst@royrobson.com
04131 887-128
Sarah Hinrichs
Directora de Recursos Humanos
sarah.hinrichs@royrobson.com
04131 887-126
Pauline Koch
Directora de Recursos Humanos
pauline.koch@royrobson.com
04131 887-124
Correo electrónico: bewerbung@royrobson.com
